احتفت دائرة الموارد البشرية بالشارقة والقيادة العامة لشرطة الشارقة بتخريج منتسبي برنامج استمرارية الأعمال، الذي يهدف إلى تعزيز جاهزية الجهات الحكومية والخاصة لمواجهة الأزمات والطوارئ، ورفع كفاءة استمرارية الخدمات الحيوية، بما يسهم في تطوير القدرات المؤسسية وترسيخ ثقافة الاستدامة والجاهزية.
الشارقة 24:
احتفت دائرة الموارد البشرية بالشارقة، والقيادة العامة لشرطة الشارقة، بتخريج منتسبي برنامج استمرارية الأعمال، بحضور سعادة عبدالله إبراهيم الزعابي، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس دائرة الموارد البشرية، وسعادة العميد الدكتور أحمد سعيد الناعور، مدير عام الإدارة العامة للوقاية والسلامة، إلى جانب عدد من المسؤولين من الجانبين.
ويأتي البرنامج ضمن الجهود المشتركة لتعزيز جاهزية الجهات الحكومية والخاصة في إمارة الشارقة لمواجهة الأزمات والطوارئ، من خلال تطبيق معيار استمرارية الأعمال، والحد من الآثار المحتملة على العمليات الحيوية، بما يسهم في استعادة الأنشطة بكفاءة وسرعة، وترسيخ ثقافة الوعي المؤسسي بأهمية الاستمرارية.
وتضمن البرنامج مجموعة من المحاور المتخصصة شملت مفاهيم استمرارية الأعمال، وإدارة عمليات استمرارية الأعمال، وإدارة الطوارئ والأزمات والكوارث، إلى جانب المراجعة والتدقيق الداخلي، بما يعزز تكامل الأدوار، ويرتقي بكفاءة فرق العمل المعنية.
واستهدف البرنامج فرق عمل استمرارية الأعمال في الجهات المختلفة، حيث عقدت برامجه التدريبية في مدينة الشارقة، فيما امتدت مراحل التطبيق والتدقيق وفق جدول زمني مخصص، بما يضمن تحقيق متطلبات البرنامج ورفع كفاءة الممارسات المؤسسية.
وفي ختام الحفل، تم تكريم الخريجين وتسليمهم شهادات معتمدة صادرة عن دائرة الموارد البشرية بالشارقة والقيادة العامة لشرطة الشارقة، تقديراً لجهودهم ومشاركتهم الفاعلة في استكمال متطلبات البرنامج.
ويعكس هذا البرنامج حرص الجانبين على تطوير القدرات المؤسسية، وتعزيز منظومة الجاهزية والاستجابة، بما يدعم استمرارية الأعمال في مختلف القطاعات، ويسهم في تحقيق بيئة عمل مرنة ومستدامة.
وبدوره أكد سعادة عبدالله إبراهيم الزعابي، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس دائرة الموارد البشرية، أن برنامج استمرارية الأعمال يأتي في إطار حرص الدائرة على تعزيز جاهزية الجهات الحكومية والخاصة ورفع كفاءة العمل المؤسسي لمواجهة الأزمات والطوارئ، بما يضمن استمرارية الخدمات الحيوية.
وأشار إلى أن التعاون مع القيادة العامة لشرطة الشارقة يجسد تكامل الأدوار وتطبيق أفضل الممارسات في استمرارية الأعمال، بما يعزز مرونة المؤسسات وقدرتها على التعافي السريع، مضيفًا أن تأهيل الكوادر الوطنية وترسيخ ثقافة الوعي والاستعداد يمثلان ركيزة أساسية لدعم استدامة العمل المؤسسي وتطوير بيئة عمل حكومية مرنة وآمنة.
من جانبه أوضح سعادة العميد الدكتور أحمد سعيد الناعور، مدير عام الإدارة العامة للوقاية والسلامة أن البرنامج التدريبي الأول في مجال استمرارية الأعمال يجسد توجهاً تكاملياً يهدف إلى رفع جاهزية الجهات الحكومية، وتعزيز قدرتها على استدامة تقديم خدماتها الحيوية في مختلف الظروف والحالات الطارئة، لافتاً إلى أنه يُعد البرنامج أولى محطات خطة تدريبية لعام 2026 تتضمن (10) برامج متخصصة، من بينها دورات معتمدة بالتعاون مع معهد BSI؛ بما يواكب أفضل الممارسات العالمية في هذا المجال.
وأوضح أن البرنامج ركّز على الجوانب التطبيقية المرتبطة بإعداد خطط استمرارية الأعمال، وإدارة المخاطر والطوارئ بكفاءة واحترافية، مشيراً إلى أن مشاركة عدد من الجهات الحكومية أسهمت في توحيد المفاهيم والمنهجيات، وتعزيز تبادل الخبرات، بما يدعم الارتقاء بمستوى الجاهزية المؤسسية، ويعزز استدامة الأعمال.
For an optimal experience, please
